Página da Vaga | Advogado(a) Júnior - Bancário e Mercado de Capitais RJ

Advogado(a) Júnior - Bancário e Mercado de Capitais RJ Nossa equipe possui profissionais altamente experientes em direito bancário e de mercado de capitais, assessorando clientes nacionais e estrangeiros na estruturação, negociação e implementação de operações de mercado de capitais, financeiro e project finance. É escopo do nosso trabalho a elaboração e negociação de documentos referentes à oferta públicas de valores mobiliários, bem como financiamentos nacionais e estrangeiros, a interação com outras áreas do escritório no decorrer do processo de auditoria jurídica, a elaboração de atos societários (reuniões de sócios, assembleias gerais, alterações de atos constitutivos e outros), dentre outros. Responsabilidades: Elaboração e revisão de documentos principais e acessórios de financiamento e oferta de mercado de capitais e financeiro; Conhecimento técnico intermediário ou avançado em ofertas públicas de dívidas, no âmbito da Resolução CVM 160; Elaboração e revisão de atos societários; Interação com Juntas Comerciais e outros órgãos governamentais; Realização de auditoria jurídica para fins do financiamento ou oferta de valores mobiliários. Requisitos Mínimos: Graduado no curso de Direito; Pós-graduação em Direito Empresarial será considerado um diferencial; Experiência prévia em mercado de capitais. Somos um dos principais escritórios de advocacia “full service” do Brasil. Nosso time é formado por profissionais altamente qualificados e inovadores, focados em estabelecer com os clientes uma parceria de longo prazo, baseada na confiança , ética e na excelência de nossos serviços . Temos uma cultura de trabalho colaborativo, em que sempre alocamos nossos profissionais de acordo com a especificidade de cada demanda, buscando a formação de times multidisciplinares. Além disso, cada caso e operação conta com participação e supervisão direta dos sócios, os quais, além de assegurarem a qualidade técnica, contribuem diretamente com o desenvolvimento de nossos times. Consideramos nossos profissionais, em todas as áreas de atuação e faixas de senioridade, os grandes responsáveis pela excelência de nossos trabalhos e pela preservação de nossa cultura. Cada pessoa que trabalha no Stocche Forbes é valorizada, independentemente da diversidade que represente, reforçando o respeito que impera dentro de uma cultura de acolhimento, felicidade e inclusão. A Diversidade é um de nossos valores mais caros, e garantimos aos nossos profissionais o acesso a um ambiente inclusivo, respeitoso e seguro, dando a eles todo o acolhimento e as ferramentas necessárias para que possam se desenvolver plenamente, em uma verdadeira e genuína promoção da equidade. Nosso Programa de Diversidade & Inclusão, conta, atualmente, com quatro pilares, sendo eles: SF Mulher – Equidade de Gênero Radix – Equidade Étnico Racial Ultra – Pessoas com Deficiência Seja você quem for, seja você quem quiser ser, aqui toda pessoa é bem-vinda, acolhida e respeitada!#J-18808-Ljbffr