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Partenaire d'affaires ressources humaines

Full time at Otus RH in Canada
Posted on September 7, 2024

Job details

Vous êtes passionné par les ressources humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans une entreprise dynamique et innovante? Nous cherchons un professionnel engagé à titre de Partenaire d’affaires ressources humaines pour une entreprise basée à Saint-Bruno-de-Montarville!Ce poste offre une occasion unique de contribuer activement à la mobilisation et à la fidélisation des employés, tout en participant au développement de stratégies novatrices pour attirer les meilleurs talents. Si vous êtes prêt à relever des défis passionnants et à évoluer dans vos fonctions, nous voulons vous rencontrer!** Mobilité occasionnelle à Ville Saint-Laurent **Le Partenaire d’affaires ressources humaines aura comme principales responsabilités :Encourager la mobilisation et la fidélisation des employés par une gestion de proximité;Accompagner les gestionnaires dans les bonnes pratiques RH;Maintenir de bonnes relations de travail avec les représentants syndicaux.Gérer le volet de santé et la sécurité au travail;Participer au recrutement et l'intégration des nouveaux employés;Coordonner la formation et le développement des compétences avec les directeurs;Développer des stratégies innovantes pour attirer des talents;Mettre à jour les politiques RH et les documents associés;Rédiger les communications internes et externes en français et en anglais;Organiser des événements et activités sociales;Gérer les médias sociaux et le marketing RH avec le département marketing.Qualifications requises pour le poste de Partenaire d’affaires ressources humaines :Baccalauréat en ressources humaines ou relations industrielles ou expérience jugée équivalente3-5 ans d’expérience dans un poste de généraliste RHExpérience en relations de travailBilinguismeCapacité à gérer plusieurs dossiers à la foisProactif et autonomeQuelques avantages offerts au Partenaire d’affaires ressources humaines :Bonification offerteAssurances collectives payées à 100% par l’employeurREER avec participation de l’employeurProgramme de vacances concurrentiellesCe poste de partenaire d’affaires ressources humaines t’intéresse? Tu as le goût de te joindre à la croissance d’une entreprise en apportant tes idées! Poste évolutif, entreprise en croissance!Ne tarde plus, applique dès maintenant! Envoie ton CV ou communique avec Sophie 438-366-7605, si tu as des questions.*La diversité est une pratique fondamentale dans notre processus de recrutement. Ainsi, nous souscrivons au principe d'équité en emploi et offrons des chances d'emploi égales à tous.Le genre masculin est utilisé pour alléger le texte

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